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文档简介

1、检验科无室间质评计划检验项目比对制度与程序目的1为了确定实验室检测校准能力，以及监控实验室的持续能力。2识别实验室中的问题并制定相应的补救措施。适用范围：本程序适用于本科与其他实验室间或本科同一检验项目不同检测系统间进行的比对和能力验证试验，适用于无室间质评计划检验项目的能力验证试验。职责3.1技术负责人主持比对和能力验证工作的开展，对结果进行评价。3.2技术负责人负责制定实验室比对和能力验证实施计划，并组织实施。3.3比对和能力验证试验所涉及的本科个专业组按照比对和能力验证试验计划要求，组织人员开展比对和能力验证试验。3.4资料员负责实验室比对和能力验证工作中有关资料的归档管理。四工作程序4

2、.1比对和能力验证的方式4.1.1科室组织安排的与外部实验室之间的比对和能力验证试验，各专业组长应积极主动参加不可无故拒绝参加。4.1.2可是自行安排的实验室内不同检测系统间的比对和能力验证试验。4.2验证项目4.2.1组织考核机构或主管机构下达的比对和能力验证试验计划所涉及的授权项目。4.2.2无室间质评计划检验项目。4.3比对和能力验证试验的组织4.3.1技术负责人负责编制比对和能力验证试验工作计划，计划内容主要包括：4.3.1.1比对和能力验证试验的项目。4.3.1.2参加比对和能力验证试验的外部实验室。4.3.1.3比对和能力验证试验的时间安排。4.3.1.4经费核算4.3.2科室主任

3、明确比对和能力验证试验的任务，统筹安排比对和能力验证饰演的时间，可算所需实验经费，安排技术负责人负责联系参与比对和能力验证试验的外部实验室。4.3.3外部实验室的选择科室一般优先选择以下实验室参与：a通过计量认证认可的实验室。b管理体系符合ISO/IEC17025或ISO/IEC导则25要求，并经有关组织认可的实验室（如通过国家实验室认可的实验室）。c实验室间比对和能力验证项目应是该实验室经过认可的项目。4.4比对和能力验证试验的实施4.4.1技术负责人准备相关的参与比对和能力验证的设备，组织实施比对和能力验证。4.4.2比对和能力验证试验任务下达后，由专业组长负责组织实施，至少安排两名检验人

4、员参加。4.4.3参加比对和能力验证试验的人员在接到任务后，应以严谨的科学态度开展工作，包括监测环境的确认，检测过程的控制和检验结果的记录。4.4.4检验人员完成比对和能力验证试验任务后，以报告的形式出具检验记过，叫技术负责人汇总。4.5比对和能力验证试验的总结4.5.1技术负责人对科室返回结果和外部实验室的鉴定结果进行分析比较，写成分析报告。4.5.2技术负责人组织召开评审会议，召集有关人员京平比对和能力验证实验结果，当比对结果有差异时，分析可能存在的原因，提出进一步提高检验水平的具体措施。4.5.3技术负责人综合评审内容，编写比对和能力验证实验总结报告。4.5.4比对和能力验证实验总结报告和其他资料经整理后交资料员，按照记录管理程序的要求，归档保存。

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